U suradnji s Hacking HR smo proveli istraživanje na reprezentativnom uzorku od 190 softverskih inženjera o tome što očekuju od poslodavaca, prvo ove vrste u Hrvatskoj. U epizodi Netokracija Podcasta s kolegicama iz Hacking HR-a Jelenom Jelušić i Kristinom Martić prolazimo i komentiramo najbitnija saznanja o tome što kolege developeri zaista žele. ► Većina developera je zapravo zadovoljna svojim poslom ► Bi li developeri preporučili svog poslodavca ► Najveći izvori frustracija su loši procesi i kultura tvrtki ► Plaća je i dalje ključna, ali zanimljivi projekti i mogućnost razvoja ne zaostaju ► 40 posto softverskih inženjera su tzv. pasivni tragači poslova ► Mlađima je malo zanimljivije raditi u agenciji, a starijima razvijati proizvod ► Što softverskim inženjerima predstavlja "bolja ponuda" za posao ► Preferirani kanali komunikacije: Stranice karijera, društvene mreže tvrtke i stručni mediji ► Najbolji stručni medij za softverske inženjere - i preferirani medijski formati ► Top 20 IT poslodavaca u Hrvatskoj __________ PRIMAJTE NETOKRACIJA NEWSLETTER Besplatno u vašem inboxu ► https://netokracija.com/newsletter DOJAVITE VIJEST Imate prijedlog ili želite dojaviti vijest ► info@netokracija.com PRATITE NETOKRACIJU NA DRUŠTVENIM MREŽAMA Pratite nas na Twitteru ► http://twitter.com/netokracija Pratite nas na Instagramu ► http://instagram.com/netokracija Lajkajte nas na Facebooku ► http://www.fb.com/netokracija PRATITE SVOJE NETOKRATE Ivan Brezak Brkan (IBB) https://www.instagram.com/ivanbrezakbrkan https://linkedin.com/in/ivanbrezakbrkan Mia Biberović http://www.twitter.com/cyberkoza https://www.instagram.com/cyberkoza https://www.linkedin.com/in/miabiberovic/