Quiet quiting - czy robienie minimum w pracy to powod do wstydu? | Dostarczaj Wartosc 40

Published: Sept. 30, 2022, 5 a.m.

b'

\\xa0Dzi\\u015b wraz z \\u0141ukaszem Januszkiem oraz Tomaszem Niemcem porozmawiamy o cichym odchodzeniu, o tym czy robienie minimum jest powodem do wstydu, oraz gdzie le\\u017cy prawdziwy problem.

Nowy trend na Tik Toku \\u2014 menad\\u017cerowie m\\xf3wi\\u0105 o pracownikach, kt\\xf3rzy robi\\u0105 minimum. Dla nich to pow\\xf3d do wstydu.\\xa0

Dla nas to pow\\xf3d, by zag\\u0142\\u0119bi\\u0107 si\\u0119 w temat komunikowania oczekiwa\\u0144, poziom\\xf3w satysfakcji i tolerancji oraz zaw\\u0142aszczenia poj\\u0119cia, kt\\xf3re z odchodzeniem ma ma\\u0142o wsp\\xf3lnego.\\xa0
\\xa0

A w cz\\u0119\\u015bci drugiej:

* Tomek => antypersony

* \\u017b\\xf3\\u0142w \\xa0 =>\\xa0 o przysz\\u0142o\\u015bci i stawaniu si\\u0119 lepszym

* Bartek \\xa0 =>\\xa0 remonty, odpowiedzialno\\u015b\\u0107 za terminy i komunikacja


\\xa0

'