Piotrek Dobra Rada, Odc. 285 - Kontrola W Miejscu Pracy Zdalnej - Zmiany W Prawie
b'Od wielu miesi\\u0119cy trwaj\\u0105 prace nad nowelizacj\\u0105 kodeksu pracy. Praca zdalna ma si\\u0119 w nim pojawi\\u0107 na sta\\u0142e. Ostatnie projekty pokazuj\\u0105, \\u017ce do kontroli miejsca pracy nie b\\u0119dzie wymagana zgoda pracownika. Ale co z konstytucyjna ochron\\u0105 prywatno\\u015bci? Wi\\u0119cej na ten temat w 285 odcinku Piotrka Dobrej Rady\\n#wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #kodekspracy\\nhttps://youtu.be/r8Z7_cFKZbI \\nM\\xf3j mail piotr.konopka@innothink.com.pl \\nM\\xf3j LinkedIn https://linkedin.com/in/konopka\\nLink do odcinka na YouTube https://youtu.be/r8Z7_cFKZbI \\nLink do podcastu https://pod.fo/e/d1cb1\\nSoundCloud https://soundcloud.com/piotr-konopka-286414158/piotrek-dobra-rada-odc-285-kontrola-w-miejscu-pracy-zdalnej-zmiany-w-prawie \\nInspiracja https://kadry.infor.pl/zatrudnienie/telepraca/5271918,Kontrola-pracy-zdalnej-nawet-bez-zgody-pracownika.html \\nMoja strona internetowa https://piotr-konopka.pl\\nStrona firmowa https://www.innothink.com.pl\\nMoje podcasty https://podfollow.com/piotrek-dobra-rada/view \\niTunes\\nhttps://podcasts.apple.com/pl/podcast/piotrek-dobra-rada/id1513135345\\nSpotify\\nhttps://open.spotify.com/show/6bu6ZEMBKJAd2LMLr7ABKP \\nTranskrypcja poni\\u017cej\\n\\nCze\\u015b\\u0107! Nazywam si\\u0119 Piotrek Konopka i witam was w kolejnym, 285 ju\\u017c odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada m\\xf3wi o pracy zdalnej. Dzisiaj powiem kilka s\\u0142\\xf3w na temat tego, jak nied\\u0142ugo mo\\u017ce wygl\\u0105da\\u0107 kontrola miejsca pracy w\\u0142a\\u015bnie w trakcie pracy zdalnej.\\n\\nPoniewa\\u017c trwaj\\u0105 ca\\u0142y czas prace nad znowelizowanym kodeksem pracy, dopuszczaj\\u0105cym prac\\u0119 zdaln\\u0105 na sta\\u0142e a nie na podstawie tylko przepis\\xf3w tarczy andycovidowych, to te przepisy ca\\u0142y czas ewoluuj\\u0105 i nie znamy jeszcze ich ostatecznego kszta\\u0142tu. Ale kontrola pracy zdalnej b\\u0119dzie mog\\u0142a si\\u0119 odbywa\\u0107 nawet bez zgody tego pracownika. Tak wygl\\u0105da ostatnia wersja tych przepis\\xf3w.\\n\\nSzef, kt\\xf3ry b\\u0119dzie kontrolowa\\u0142 tego swojego pracownika w miejscu pracy zdalnej, ma jednak nie narusza\\u0107 jego prywatno\\u015bci, poniewa\\u017c pracownik podpisuj\\u0105c umow\\u0119 o prac\\u0119 i wtedy gdy ta praca b\\u0119dzie wykonywana zdalnie, b\\u0119dzie musia\\u0142 si\\u0119 godzi\\u0107 z tymi ewentualnymi kontrolami ze strony firmy. Firma nie b\\u0119dzie musia\\u0142a powiadamia\\u0107 pracownika - a tak te projekty przepisu wygl\\u0105da\\u0142y, \\u017ce trzeba b\\u0119dzie zawiadomi\\u0107. To teraz najnowszy zapis pokazuje, \\u017ce jednak tego zawiadomienia nie trzeba b\\u0119dzie uzyskiwa\\u0107.\\n\\nJednak b\\u0119dzie trzeba pilnowa\\u0107 si\\u0119, \\u017ceby nie narusza\\u0107 tej prywatno\\u015bci, poniewa\\u017c jest tak, \\u017ce t\\u0105 prywatno\\u015b\\u0107 chroni nam konstytucja. I pojawiaj\\u0105 si\\u0119 w\\u0142a\\u015bnie w tej konstytucji zapisy chroni\\u0105ce nasz\\u0105 prywatno\\u015b\\u0107. To w trakcie przeprowadzania takiej kontroli pracodawca powinien dostosowa\\u0107 si\\u0119 do miejsca wykonywania pracy i charakteru tej pracy zdalnej. Kontrole nie mog\\u0105 narusza\\u0107 tej prywatno\\u015bci. Nie mog\\u0105 na przyk\\u0142ad utrudnia\\u0107 korzystania z pomieszcze\\u0144 domowych\\n\\nJednak nale\\u017cy zwr\\xf3ci\\u0107 uwag\\u0119 te\\u017c na pewnego rodzaju rozbie\\u017cno\\u015bci. Poniewa\\u017c zgodnie z projektowanymi przepisami, za organizacj\\u0119 pracy zdalnej z uwzgl\\u0119dnieniem zasad ergonomii odpowiada pracownik. Wi\\u0119c je\\u017celi to pracownik odpowiada za organizacj\\u0119 miejsca pracy, to dlaczego zatrudniaj\\u0105cy ma kontrolowa\\u0107 tego pracownika? Dodatkowo to pracodawca odpowiada za BHP a ergonomia pracy jest elementem tego BHP. Tak, \\u017ce mo\\u017cna zwr\\xf3ci\\u0107 te\\u017c uwag\\u0119 \\u017ce to jest po prostu ma\\u0142o sp\\xf3jny przepis, ale to nie jest jedyny ma\\u0142o sp\\xf3jny przepis w polskim prawie. Zobaczymy jak to b\\u0119dzie wygl\\u0105da\\u0142o w rzeczywisto\\u015bci, co si\\u0119 pojawi naprawd\\u0119. A to jest na razie tylko projektem. Bo pami\\u0119tajmy, \\u017ce prace nad prac\\u0105 zdaln\\u0105 rozpocz\\u0119\\u0142y si\\u0119 ponad rok temu i nadal jeste\\u015bmy jeszcze bardzo daleko i by\\u0107 mo\\u017ce w tym roku jeszcze nie zobaczymy przepis\\xf3w ujednolicaj\\u0105cych prac\\u0119 zdaln\\u0105\\n\\nDzi\\u0119ki serdeczne. Do zobaczenia i us\\u0142yszenia jutro. Na razie!'