#230 mit Joana Breidenbach, Grunderin von betterplace lab, Autorin u.a. des Buches New Work Needs Inner Work
b'Joana Breidenbach - Gr\\xfcnderin, Unternehmerin und Autorin - gr\\xfcndete nach pr\\xe4genden eigenen Erfahrungen die Spendenplattform Betterplace und des Better Place Lab und erlebte wie der Change von einem \\u201cHaufen Leute\\u201d von denen \\u201calle alles machen\\u201d zur gr\\xf6\\xdferen Organisation das Erarbeiten einer guten Struktur, Kultur und Arbeitsweise notwendig machte und welche Rolle vor allem menschliches Wachstum in diesem Change spielt. Im Gespr\\xe4ch mit uns beschreibt sie ihren Weg und wie daraus das Buch \\u201cNew Work Needs Inner Work\\u201d entstand.\\n\\nIm Laufe ihrer Karriere hat sie als Anthropologin und Sozialunternehmerin gearbeitet. Sie hat eine Reihe digital sozialer Unternehmen gegr\\xfcndet und sie hat, so sagt sie selber, in einigen erstaunlichen Unternehmen und Organisationen bereits Zeit und Geld investiert.\\nSie hat B\\xfccher geschrieben, von anthropologischen Sachb\\xfcchern bis hin zu einem Kinderbuch. Der Titel ihres aktuellen Buchs \\u201cNew Work Needs Inner Work.\\nSie besch\\xe4ftigt sich seit Jahren mit digitalen Innovationen und der Gloablisierung.\\nAls Mit-Gr\\xfcnderin der Spendenplattform Betterplace und langj\\xe4hrige Leiterin des Betterplace Lab hat sie zusammen mit ihrem Team innovative Beispiele f\\xfcr soziales Unternehmertum sichtbar gemacht und gef\\xf6rdert. \\nWas sie aktuell antreibt verr\\xe4t ihr LinkedIn Profil. Sie schreibt dort \\u201cUm die Schnittstelle zwischen Aussen und Innen zu untersuchen,tauche ich tief in organisatorische Ver\\xe4nderungen ein und studiere die Prinzipien der Selbstverwaltung von Teams. Ich versuche zu verstehen, welche Kompetenzen wir ben\\xf6tigen, um mit der Komplexit\\xe4t umzugehen mit der wir bedeutende Innovationen schaffen k\\xf6nnen. \\nDas heisst neue Institutionen und Praktiken, die die Lebensqualit\\xe4t f\\xfcr Mensch und Planet verbessern.\\u201d'