Eva Froberg, arets forebild inom HR, gastar Omsorgspodden Avsnitt 81
b'Omsorgspodden v\\xe4lkomnar er till ett avsnitt med mycket v\\xe4rme f\\xf6r att tina upp m\\xf6rka och kalla h\\xf6stdagar. Dagens g\\xe4st \\xe4r n\\xe4mligen Eva Fr\\xf6berg som \\xe4r Human Resource Manager f\\xf6r Pulsen Group och \\xc5rets f\\xf6rebild inom HR enligt Karri\\xe4rf\\xf6retag. M\\xf6tet med m\\xe4nniskor, arbetet med UPAL och l\\xe4ngdskid\\xe5kning \\xe4r bara tre saker som ligger Eva v\\xe4ldigt varmt om hj\\xe4rtat. Stina och Eva minns deras senaste samtal (som skedde f\\xf6r hela tre \\xe5r sedan h\\xe4r p\\xe5 Omsorgspodden!) och pratar vidare om \\xe4mnen som \\xe4n idag \\xe4r hj\\xe4rtefr\\xe5gor f\\xf6r Pulsen Groups HRM. De diskuterar dessutom de initiativ som p\\xe5g\\xe5r inom people & culture som till exempel Pulsen Groups arbetsgivarerbjudande.\\n\\nKort och gott \\xe4r det ett avsnitt med fokus p\\xe5 hur Pulsen arbetar med m\\xe4nniskor \\u2013 b\\xe5de anst\\xe4llda och kunder. Ett stort tack till Eva Fr\\xf6berg f\\xf6r ett fantastiskt samtal och fina insikter. Vi hoppas att det inte tar ytterligare tre \\xe5r innan Eva \\xe4r tillbaka hos Omsorgspodden!\\n\\nV\\xe4lkomna att lyssna p\\xe5 Omsorgspodden! Tankar/id\\xe9er eller kanske du bara vill ge feedback? H\\xf6r av dig p\\xe5 omsorgspodden@pulsen.se'