#124 mit Rainer Berak // Project A
b'Der Wettbewerb um qualifizierte digitale Talente nimmt kontinuierlich zu. Gemeinsam mit Rainer Berak von Project A diskutiert Erik, wie Unternehmen auf diese Entwicklung reagieren sollten und worauf es wirklich ankommt.\\n\\nWie hat sich der Jobmarkt im Hinblick auf Digitale Talente entwickelt?\\n\\nWarum Unternehmen selbst Talente ausbilden sollten?\\n\\nWas starkes Leadership wirklich bedeutet?\\n\\nWelche Rolle spielen Headhunter und Employer-Branding?\\n\\nDie Vor- und Nachteile von ESOPs?\\n\\nRainer Berak ist Operating Partner & MD bei Project A und leitet die operative Unterst\\xfctzung von mehr als 100 Experten f\\xfcr \\xfcber 50 Portfolio-Unternehmen von Project A. In seinen verschiedenen Funktionen bei Accenture, dem Adidas-Strategieteam, der UEFA und der FIFA hat er ein breites Spektrum an Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement sowie im Aufbau erfolgreicher Teams gesammelt und diese zum Erfolg gef\\xfchrt.\\n\\nDanke f\\xfcr die Unterst\\xfctzung an unseren heutigen Werbepartner Moss. Mit dem Gutscheincode \\u201eErik" nutzt ihr Moss zwei Monate kostenlos. Mehr Informationen findet ihr auf getmoss.com/erik'